■2022年河北省职工职业技能大赛决赛启动仪式现场

■乐动干部在邢台市劳模公园观摩学习

■河北省产业工人建功新时代风采展吸引众多职工群众参观

■河北大工匠在“雪如意”建设中创新多项技术，确保工程高质量完成

■各级乐动大力推进“职工书屋”建设

■乐动举办的业校有效提升了农民工素质

　　■本报记者高会坡

　　岁序更替，华章日新。春日的燕赵大地，处处涌动着奋进的力量。

　　“中国梦·劳动美——喜迎二十大 建功新时代”全省职工诵读活动，全网展播音视频作品3.31万部，2300万人次参与；

　　“聚力‘六比一创’ 创造雄安质量”等全国引领性劳动竞赛项目蓬勃开展，参赛职工近80万人；

　　在全国率先开展“千企万岗促就业·勠力同心促发展”线上招聘活动，参与企业6000余家，实现就业2.6万人；

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　　一个个实实在在的数字、一项项务实有力的举措，记录着2022年以来全省乐动围绕中心、服务大局取得的可喜成绩。

　　2022年以来，全省乐动在省委和全总的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以迎接学习宣传贯彻党的二十大为主线，认真落实党中央决策部署和省委、全总工作要求，坚持服务全省大局，坚持服务职工群众，以解放思想、奋发进取的精神状态推动党的工运事业和乐动工作不断开创新局面，为加快建设经济强省、美丽河北贡献了乐动力量。

　　■“沉浸式”活动让党的创新理论走心更走“新”

　　党的二十大报告、《习近平谈治国理政》第四卷、国家主席习近平发表的2023年新年贺词……1月30日上午，赵县总乐动“新年第一课，开启党建新征程”主题党日活动，内容干货满满。

　　赵县总乐动认真履行团结引导职工群众听党话、跟党走的政治责任，仅仅是全省各级乐动加强职工思想政治引领的一个缩影。

　　新时代新征程，全省各级乐动守正创新、担当作为，引导广大职工始终成为党长期执政的坚实依靠力量。一年来，全省各级乐动通过广泛举办“大学习”课堂、普遍建立职工读书小组、持续深化职工诵读活动等“沉浸式”活动，讲好中国故事、乐动故事、河北故事，在推动党的创新理论入脑入心，推动职工思想政治引领走深走实中开创了河北模式，和广大职工共同唱响了劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的时代主旋律。

　　——利用融媒体开展职工诵读、典型选树等乐动品牌思想政治引领活动，覆盖职工超500万人次。

　　——河北省职工“云”上运动会，3.87万个基层乐动和126.9万名职工参加，健康文明、昂扬向上、积极参与的职工文化越来越成为引导职工的有效载体。

　　——遍布全省各地的151个劳动公园（广场），成为职工思想政治引领的开放式全天候“大课堂”、传承“三个精神”的主阵地、职工文化活动的“大舞台”、青少年劳动教育课的“实践场”。

　　学习是共识的基础，思想是行动的先导。自省总乐动十三届五次全委会以来，以“中国梦·劳动美”为主题的宣传教育活动在燕赵职工中普遍开展：河北省“最美职工”选树宣传、河北省产业工人建功新时代风采展、河北省职工文化“五个一”精品创作大赛、河北省职工摄影展，以及以职工为主角广泛开展的演讲比赛、文艺展演、志愿服务如火如荼……一次次涤荡心灵的学习，一场场人气爆棚的活动，一束束理想信念的光芒，在潜移默化中进一步坚定了广大职工听党话、跟党走的思想根基。正如党的二十大报告中指出的：实践告诉我们，中国共产党为什么能，中国特色社会主义为什么好，归根到底是马克思主义行，是中国化时代化的马克思主义行。

　　党的二十大召开以来，全省各级乐动把深入学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，迅速在我省乐动系统掀起学习热潮。省总乐动领导班子带头读原著、学原文、悟原理，通过召开主席会、党组会、党组理论学习中心组学习会等，进一步深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉；全省各级乐动积极开展党的二十大精神“大学习”活动，组织乐动干部、劳模工匠、专家学者深入基层、深入企业、深入车间，广泛开展对象化、分众化、互动化的宣传宣讲活动；以职工书屋、劳动公园、工人文化宫等职工文化阵地为依托，广泛开展职工诵读活动，邀请党的二十大代表中的劳模工匠进行宣传宣讲等等，用接地气、有温度的语言把党的二十大精神讲深讲活讲实，推动党的二十大精神进企业、进车间、进班组、进职工头脑，引领职工听党话、跟党走。

　　知之愈明，则行之愈笃。一次次思想碰撞，一次次思想共鸣，一次次思想洗礼，筑牢了河北千万职工听党话、跟党走的思想根基。胸怀“国之大者”的广大职工自觉地把各自的人生理想融入推进中国式现代化在河北展现美好图景，永远跟党走，建功新时代。

　　■千万职工以更加昂扬的姿态争当高质量发展排头兵

　　“一进一出的智能过磅系统，不仅促进采场剥岩作业效率提高，而且对岩土外运车辆的监管更加精准。”2月10日，在河钢矿业司家营铁矿生产指挥中心，磅房班组长杨磊一边整理产量统计表，一边向副作业长胡振鹏汇报道。

　　围绕非矿创效开展技术攻关，河钢矿业司家营铁矿乐动采矿作业区分乐动成立非矿创效攻关队，助力产线提升非矿创效能力，是全省各级乐动引导千万职工发挥主力军作用、争当高质量发展排头兵的生动诠释。

　　一年来，全省各级乐动牢牢把握我国工人运动的时代主题，围绕中心、服务大局，广泛深入持久开展“建功‘十四五’争当排头兵”劳动和技能竞赛，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，不断激发广大职工的主人翁精神和劳动热情，在河北高质量发展中发挥主力军作用。

　　——紧紧围绕京津冀协同发展、雄安新区规划建设、后奥运经济发展，全面实施695项省重点建设项目“六比一创”劳动和技能竞赛，建成省市县三级竞赛管理体系和项目库。

　　——开展“聚力‘六比一创’创造雄安质量”、河北交通助力京津冀协同发展、河北先进装备制造业等“十四五”全国引领性劳动竞赛项目400多项，参与职工80余万人次。

　　——深入推进“十百千”职工职业技能大赛，举办无人机装调检修工等10个工种的省级职工职业技能大赛决赛，市、县比赛项目1687项，参赛职工128.3万人。

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　　劳动创造幸福，实干成就伟业。一年来，全省各级乐动组织和广大乐动干部大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，围绕国家重大战略、重大工程、重大项目、重点产业，引领广大职工群众争做新时代奋斗者：积极推进劳模和工匠人才创新工作室建设提质增效，命名100家省级劳模和工匠人才创新工作室，助力突破关键核心技术、补齐产业链供应链；确定石家庄、秦皇岛、唐山为试点，着力打造具有代表性的职工创新联盟；“安康杯”竞赛，全省参赛企业2.96万家，参赛职工480余万人；推荐的7个单位和36名个人荣获“全国五一劳动奖”，31个集体荣获“全国工人先锋号”，推出30名河北大工匠、河北工匠年度人物……一年来，全省各级乐动组织动员广大职工自觉响应党的号召，贯彻党的路线、方针和政策，立足岗位成长成才，满怀信心投身加快建设经济强省、美丽河北的火热实践，以更加昂扬的姿态迈进新征程、建功新时代。

　　空谈误国，实干兴邦。前无古人的伟大事业，艰巨繁重的系统工程，从来都不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。在全面建设社会主义现代化国家新征程上，全省广大职工始终站在时代前列，以锐意创新的勇气、敢为人先的锐气、蓬勃向上的朝气，助推中国式现代化在燕赵大地展现河北场景、呈现蓬勃生机。

　　■把有温度的服务送到广大职工心坎上

　　“促进创业就业培训提质扩面，省总乐动补助资金900万元，撬动市、县乐动350余万元，培训职工1.3万人，获证职工9000余人。”

　　“全省各级乐动共筹集款物4283万元，慰问困难职工、一线职工、先进模范人物18.3万余人次，提供各项帮扶救助近7000人次。”

　　“关心关爱女职工，支持新建‘爱心妈妈小屋’200家，8700名女职工开展‘两癌’筛查。”

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　　1月5日，在省政府与省总乐动举行的联席会上，一组组令人瞩目的数据，浓缩着一年来全省乐动作为“娘家人”在不断满足职工对美好生活的向往中履职尽责的足迹。

　　2022年以来，全省各级乐动始终坚持以职工为中心的工作导向，围绕职工急难愁盼问题，切实加大维权服务工作力度，不断增强广大职工群众的获得感、幸福感、安全感。

　　——积极服务稳就业，省总乐动制定稳就业11条工作举措，在全国乐动系统率先开展“千企万岗促就业，勠力同心促发展”线上招聘活动，参与企业达6000余家，实现就业2.6万人。

　　——同心助力疫情防控，拨付疫情防控专项资金3308万元，慰问应急返岗医务人员和疫情防控一线职工，为全省2695多户困难职工家庭发放防疫物品大礼包，为统筹疫情防控和经济社会发展作出乐动贡献。

　　——出台我省困难职工帮扶资金管理办法，拓展帮扶对象、创新帮扶方式，在帮扶资金使用上实现由困难职工帮扶向送温暖、提升职工生活品质工作的有效衔接。

　　——弘扬广大职工互助互济精神，全省各级乐动发动323万余名职工参加“职工互助一日捐”活动，累计发放救助金1.75亿元，救助职工6.11万人。

　　——扎实做好普惠服务，全面启动提升职工生活品质试点工作，遴选8家职工服务中心和15家企业作为省级试点单位，带动建成一批示范性好、辐射功能强的服务职工综合体和企业样板。

　　从职工诉求到乐动回应，从职工所需到乐动关怀，职工的冷暖时时刻刻都是乐动干部的牵挂。一年来，全省各级乐动深入基层、走近职工，聚焦事关职工群众最关心最直接最现实的利益问题，扎实作为、精准发力，用匠人精神和绣花功夫做实做细服务职工工作，着力构建联系广泛、服务职工的乐动工作体系。

　　■贴心维权助力建设更高水平的平安河北法治河北

　　1月14日，二十二冶集团第一建设有限公司乐动召开第二届领导班子与职工代表面对面听政问政会。来自公司机关、管理中心、分公司、事业部、项目部的职工代表及机关各部门负责人，围绕技术创新、薪酬福利、经营管理等方面21个事项开展听政问政。

　　持续深化民主监督工作，着力把企业民主管理制度优势更好地转化为企业治理效能，二十二冶集团第一建设有限公司乐动的做法，为发挥广大职工主人翁意识，助力公司高质量发展奠定了基础。

　　认真履行维权服务基本职责，切实维护职工劳动经济权益、民主政治权利，是全省各级乐动放在心上、抓在手上、扛在肩上、落在行动上的重要工作。一年来，全省各级乐动认真贯彻总体国家安全观，坚持一手抓引领构建，一手抓防范化解，在发展全过程人民民主中保障职工民主政治权利，助力当好首都政治“护城河”。

　　——重点围绕落实“五个坚决”要求，组织各市总乐动深入开展排查，防范化解劳动领域突出风险，努力做到“五个不发生”，切实维护劳动领域政治安全。

　　——加强劳动争议多元化解机制建设和诉调对接，线上调解劳动争议案件3784件，办理职工法律援助案件453件，帮助职工挽回经济损失1932万元。

　　——开展2022年“尊法守法·携手筑梦”服务农民工公益法律服务行动，全省884名执业律师与乐动干部组成349支志愿者服务队，开展线上线下实地普法宣传2951场次，惠及职工43万人次，努力在全社会营造学法用法的良好氛围。

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　　突出维护职能，全省各级乐动始终站在乐动工作改革创新的前沿，准确把握广大职工的新变化、新特点、新愿望、新期待，当好职工合法利益的代表者、维护者。

　　2022年，一项影响深远的事件发生：新修订的《中华人民共和国乐动法》正式实施，乐动的基本职责由“维护职工合法权益”扩展为“维护职工合法权益、竭诚服务职工群众”。全省各级乐动以学习宣传贯彻新修订的《乐动法》为重点，组织实施乐动系统“八五”普法规划，石家庄、秦皇岛、唐山、沧州、邢台、衡水、承德、邯郸等地组织了丰富多彩的专题讲座、入企宣讲、网络答题等活动，带动职工、推动企业、发动社会学习《乐动法》，推动我省乐动法实施办法修改列入省人大立法规划，推动用人单位严格落实《乐动法》和有关劳动法律法规。

　　夯实基层基础，贴心维权暖人。2022年度省本级和市、县两级政府与乐动联席会议全部召开，一批涉及职工切身利益和事关乐动发展的重大事项得到研究解决；开展集体协商“稳就业、促发展、构和谐”共同约定行动，全省签订集体合同5.6万份，覆盖职工550余万人；持续开展新就业形态劳动者入会集中行动，全省发展新就业形态劳动者会员58.7万人，建会企业6861家……一项项政策的制定出台，一条条措施的落实落地，扎实落实劳动领域维护政治安全长效机制，着力构建和谐劳动关系，不断提高乐动工作法治化水平，推动乐动系统更好参与平安河北、法治河北建设，广大职工群众的获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障。

　　■乐动“两项改革”向纵深发展向基层延伸

　　“既是高级技师，又顺利获评高级工程师，这在以前，生产操作人员想评专业技术系列的职称，是想都不敢想的事。”全国劳模、河北港口集团秦皇岛港股份公司高级技师张海波说，他是产业工人队伍建设改革的受益者。

　　作为首批产业工人队伍建设改革省级试点单位，河北港口集团打破职业技能评价与专业技术职称评审界限，改变了技术工人成长成才的“独木桥”现象，为技术工人转入专业技术岗位搭建起了职业成长的平台。

　　产业工人队伍建设改革，是习近平总书记亲自谋划、亲自部署、亲自推动的重大改革，是全面深化改革的重要内容。2022年“五一”国际劳动节前夕，习近平总书记致信祝贺首届大国工匠创新交流大会举办，强调各级党委和政府要深化产业工人队伍建设改革，重视发挥技术工人队伍作用，使他们的创新才智充分涌流。

　　一年来，省总乐动牵头协调13个成员单位，认真贯彻习近平总书记关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神，推动出台96项政策举措，先后分3批推进503家改革试点，构建起省市县三级纵向到底、一二三产业全覆盖的产业工人成才体系，为推动我省高质量发展提供了有力支撑。截至目前，全省技能人才总量达1046.6万人，高技能人才318.2万人。

　　如果说产业工人队伍建设改革，为广大产业工人前进的道路铺满阳光；那么，加强乐动自身改革和建设，则为乐动有效发挥桥梁纽带作用奠定了坚实基础。

　　一年来，全省乐动聚焦保持和增强乐动组织的政治性、先进性、群众性，在建机制、强功能、增实效上开拓创新、持续用力。

　　——多措并举推动蹲点工作常态化、长效化、制度化，全省乐动选派513名干部组成225个赴基层蹲点工作组。

　　——探索在疫情防控中工作方式创新，“云”工作、“云”学习、“云”协商、“云”活动、“云”服务受到广大职工欢迎。

　　——以“县级乐动加强年”为抓手，带动提升乡镇（街道）、开发区、现代农业园区乐动规范化建设水平。

　　——充分利用互联网技术优势，建立联通省、市、县、基层乐动的网上“四大平台”，实现网上乐动工作面向基层乐动组织、网上服务面向广大职工群众。

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　　改革创新没有终点。一年来，全省各级乐动认真落实中央和省委改革部署要求，坚持守正创新，坚持问题导向，以更大力度整体、系统、协同推进乐动改革和产业工人队伍建设改革向纵深发展、向基层延伸，为河北工运事业和乐动工作蓬勃发展注入了不竭动力。

　　2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划承上启下的关键之年，是为全面建设社会主义现代化国家奠定基础的重要一年。

　　东风浩荡疾驰远，大潮奔涌奋楫先。

　　让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，认真贯彻落实省委十届二次、三次全会精神和全总十七届七次执委会议部署，解放思想、奋发进取，组织动员千万职工在助推高质量发展中作出新贡献，在服务职工群众中迈出新步伐，在推进改革创新中实现新突破，为加快建设经济强省、美丽河北作出乐动新贡献。

　　■图/河北工人报记者郑荣玺 杨磊涛摄